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                                                                                                                                                  高薪销售代表(六险一金) 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心广州分中心 广州 0.8-1.6万/月 07-03

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

                                                                                                                                                  ??【任职资格】??1、有无经验均可(我们只看你是否有意愿)2、大专及以上学历3、有良好的服务意识、综合素质(有营销行业经验者更加适合)4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现)??【薪资待遇】??(底薪(4500~6000)+提成+五险+公积金+补充医疗保险+三大福利金+行服+节日礼品+生日蛋糕卷+党工团活动+免费培训+……)??正常干10000---15000元/月努力干16000---20000元/月拼命干25000元---/月以上(不封顶)1、单位签订正式劳动合同,缴纳五险一金。2、底薪+提成+奖金,业绩提成上不封顶。3、广阔的职业发展空间。【想当白领就来这里吧!】龚主任:020-28299978/13632200364

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

                                                                                                                                                  岗位要求:1、22-35岁,形象气质佳,性别不限,无任何不良征信记录;2、大学专科以上学历,专业不限;3、在当地有一定的资源或有销售经验者优先,主要负责银行信用卡为主。有志长期从事银行营销工作,沟通能力强,爱岗敬业,遵纪守法,有责任心,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力。乐于挑战高薪。薪资标准:1、底薪+津贴+奖金+五险一金=综合薪资(2000—10000元以上)的方式;2、按国家劳动法律法规缴纳五险一金;3、对工作优秀的员工,光大银行将认真培养使之成为团队中坚力量,并提供广阔的个人职业生涯发展空间和公平的晋升机会

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:50-150人

                                                                                                                                                  1.任职要求:(1)35岁以内,热爱销售工作;(2)高中及以上学历,有银行从业经验优先;(3)形象大方、普通话流利、沟通表达能力强;(4)工作态度积极、吃苦耐劳、有团队协作精神、抗压能力强;联系人:刘主任 185888839782.岗位职责:(1)负责光大银行信用卡及信用卡产品东莞地区的销售及推广;(2)根据市场营销计划,完成部门销售指标;(3)开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;(4)负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;(5)负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;(6)管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。3.薪资:(1)提成方案:无责任底薪+提成+岗位津贴+绩效+排名奖!(2)客户经理平均每月工资已达10000元水平,表现优秀者上不封顶!4.福利待遇:(1)福利待遇优厚,完善的培训与晋升体制;(2)丰富多彩的员工活动,每月团队活动;职业路线:客户经理-高级客户经理-资深客户经理-营销组长-团队副主任-主任-区域经理-副总-总经理,也可向行政管理、风险管理、内勤岗、商务岗等多职位发展,表现优秀者可转编制,享受银行相关福利待遇。刘主任:18588883978面试地址:东莞市东城区东莞大道19号卡布斯广场B座光大银行信用卡部

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:|公司规模:

                                                                                                                                                  有意者欢迎主动来电咨询,将优先安排面试。徐小姐  13682338843任职要求:1、全日制大专以上学历;1,驻店销售信用卡2,推广买单吧APP3,维护老客户,拓展新客户4,协助主任做好日常管理工作5,维护渠道,拓展新拓客渠道 6,吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强,完成任务;7,形象气质佳,具备良好的语言表达、沟通协调能力,能独立分析和解决问题的能力。团队非常注重人才培养,提供最快的晋升通道,95%的干部都是从业务员晋升,表现优秀者,最快一年可以晋升主任。一、薪酬:底薪(3500-6000元)+业绩奖金+车餐补贴+新户补贴+业务品质奖励(业务代表平均月收入8000-20000元)二、学历奖励:员工专升本可享受10000元现金奖励。三、保险福利:1、社会保险及公积金,为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。2、补充商业保险,为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。3、健康体检福利,为员工提供每两年一次价值约800元的体检服务。四、培训福利,员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利1、员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元成长金。入职满5年可享受5000元成长金;2、员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元学习金。3、员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元休闲金。入职满5年可享受2500元休闲金。六、工会生日慰问、节日慰问福利七、夏日清凉福利八、独生子女托费福利九、带薪年假:员工根据工龄、入职时间长短,每年可享受5-20天带薪休假。十、行服福利,入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等。联系人:徐小姐 13682338843工作地址深圳市福田区香梅路1036号香逸名园2楼

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  岗位职责: 1、负责交通银行信用卡的推广及售后服务; 2、负责各类销售渠道的拓展、建设、维护; 任职要求: 1、具有良好的综合素养和较强的团队精神,抗压能力强; 2、全日制大专及以上学历(含应届毕业生),专业不限; 3、工作经验不限,年龄在20~35周岁;有信用、金融类产品或快消品工作经验者优先 4、对客户、企业、社会有较强的责任意识; 5、对客户有较强服务意识; 6、语言表达清晰,形象气质较佳者优先。 福利待遇: 保险福利: 1、社会保险及公积金 正式录用即为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。 2、补充商业保险 为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。 3、补充医疗险 (30周岁以下3000元/年、30~55周岁5500元/年) 健康体检福利 为员工提供每两年一次价值约1000元的体检服务。 培训福利 员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 1、员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元/年成长金,以此类推每年递增1000元,入职满5年可享受5000元/年成长金; 2、员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元/年学习金,以此类推每年递增1000元,入职满5年可享受5000元/年学习金; 3、员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元/年休闲金,以此类推每年递增500元,入职满5年每年可享受2500元/年休闲金; 4、入职满一年以上可报读专升本,顺利结业后可获得公司提供的10000元学费奖励。 工会生日慰问、节日慰问福利 夏日清凉 福利 独生子女托费福利 行服福利: 入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等 职业发展: 直销客户经理--直销主任-后备经理-经理岗位联系电话:徐主任15529659329

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  交通银行信用卡销售经理(六险一金) 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心 宁波 1-1.5万/月 07-03

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

                                                                                                                                                  岗位职责:交通银行信用卡及ETC的销售推广,开发以及维护渠道,公司提供渠道。维护好与联盟商户的关系1、能熟练掌握销售技巧,能通过学习掌握较强的销售能力;2、诚实、勤奋,勇于接受挑战,具有坚韧不拔的精神;3、耐心细致,为客户提供优质的服务;4、在工作中能不断总结,提高,为后期能胜任卡中心管理人员作好准备。任职资格:1、大专及以上学历;2、具有销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神,善于挑战。福利待遇:1、底薪(3680-4900)+业绩提成+车餐津贴+短期激励(销售代表平均工资8000元以上)2、入职即缴纳五险一金(缴费基数随工资调整)3、良好的晋升平台,完善的储备干部培养体系;4、“边工作边学习”福利(500元到3000元)5、“工作休闲两不误”福利(500元到1000元)6、“与卡中心共成长”福利(1000元到5000元)7、专升本学历教育奖励(10000元)8、工会福利(工会活动、生日慰问、生病慰问、结婚祝贺)9、年终福利(1200到12000)10、EAP心理健康11、员工在职体检 (价值880)12、员工补充医疗保险 (3000-20000)13、为员工提供统一的制服和装备14、各类丰富多彩的文娱活动本机构实行独立的薪酬制度,提供具有竞争力的薪酬,为个人发展提供良好的空间。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  交行直招收单发卡客户经理六险一金 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心 天津-和平区 1-1.5万/月 07-03

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

                                                                                                                                                  任职要求:1、具有良好的综合素养和较强的团队精神,抗压能力强,能吃苦耐劳,应变能力强;2、大专及以上学历(学信网可查),非诚勿扰,条件不达标的也请勿扰。3、工作经验不限,年龄在20~35周岁;有信用卡、金融类产品或快消品工作经验者优先;4、不排斥销售工作,对自己有要求,混日子的请去麦当劳甜品5、语言表达清晰,形象气质较佳者优先;福利待遇:一、我们提供系统的带薪培训,决不让你孤军奋战,决不让你手足无措。二、保险福利:1、外省应届生打算长期在津发展优先,公司可帮助落户,帮你解决后顾之忧。2、补充商业医疗保险(即第六险)为员工购买商业保险,享受二次报销。3、补充医疗险(每年可享受3000~12000的医疗费用报销,拼发票即可享受报销)三、健康体检福利为员工提供每两年一次价值约1000元的体检服务。四、培训福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利1、员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元/年成长金,以此类推每年递增1000元,入职满5年及以上可享受5000元/年成长金;2、员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元/年学习金,以此类推每年递增1000元,入职满5年可享受5000元/年学习金;3、员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元/年休闲金,以此类推每年递增500元,入职满5年每年可享受2500元/年休闲金;4、入职满一年以上可报读专升本,顺利结业后可获得公司提供的10000元学费奖励。用实际行动支持你变成更好的自己。六、工会生日慰问300元[蛋糕] 卡,各大节日慰问福利,家电奖励七、夏日清凉福利,天天免费饮品八、独生子女入托费福利九、行服福利:入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫,冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等十、职业发展:客户经理-高级客户经理-业务主任-高级业务主任-后备经理-经理岗位地址及联系方式高主任:18032121083 022-58215567 地址:        1.天津市和平区福安大街39号同方蓝海国际9楼

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  1、根据卡中心整体进件规划及城市办事处的统筹安排,做好客户营销工作,完成业绩指标; 2、按照卡中心相关规定进行规范营销,做好亲核、三级审件等规范要求,严控风险; 3、对卡中心相关活动进行宣导,并及时回复客户提出的疑问。有意向直接电话联系:李主任(15959095492)

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  客户经理(信用卡专员) 招商银行股份有限公司信用卡中心 贵阳 0.6-2.5万/月 07-03

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  岗位职责1、负责招商银行信用卡的推广工作,完成信用卡产品的相关指标;2、积极主动维护客户关系,提高客户满意度;3、遵守各项规章制度,共同协作,做好贵阳卡部风险控制工作;岗位要求1、全日制大学专科及以上学历(专业不限),年龄20-30岁;2、热衷销售工作,有强烈的事业心和进取心;3、品德良好,爱岗敬业,诚实守信,能与团队共成长。薪酬福利、培训及职业生涯发展规划薪酬月度收入:底薪+发卡奖金+卡中心月度奖金+卡部奖金季度收入:季度奖金年度收入:年度津贴(业绩优异者月度收入可达20000+)福利1、员工入职签订合同后按照社会保障制度及时缴纳保障齐全的五险一金2、防暑降温津贴、行服配置、节假日活动慰问等3、完善的培训体系:提供系统的新员工入职培训+月度在职员工业务技能提升培训+个性化的员工综合素质培养培训职业发展规划1、业务客户经理—-储备专员—-业务主任(行编)—-部门经理(行编)—-总经理(行编)2、为您提供广阔的发展平台和内部晋升空间,进入储备人才库,向全国各发达城市同系统部门输送管理人员;3、进入本部精英储备库,将适时向分支行各条线进行人才输送;4、充分展现个人风采,本部门内部可进行条线转岗。招聘单位:招商银行股份有限公司信用卡中心贵阳分部联系人胡老师:0851-86653453。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:事业单位|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  欢迎有梦想、有志之士加入我们!工作地点:天河区珠江新城薪酬福利: 优越的薪酬福利——让您高枕无忧薪资标准:高底薪(4500) + 高提升(不封顶) + 高额激励竞赛奖金 + 季度津贴(1500) + 年度津贴+节日福利(2018年我行营销类人员平均工资8000+)福利保障:五险一金 + 额外增加商业保险其他福利:员工体检 + 带薪年假 + 银行行服 + 降温取暖费(每年6个月) + 生日关怀 + 节假日关怀 广阔的发展空间——在这里,没有外聘管理岗,所有的管理岗位都是销售代表晋升而来行员晋升:客户经理 ---- 营销主任(行员) ---- 销售经理(行员)----总经理内部转岗:消费信贷条线(车贷业务)、市场企划条线(商圈策划)、行政管理条线(后勤管理)分支行输送:广州分行信用卡联络员、广州分行支行金葵花客户经理 、理财经理还有其他兄弟卡部、总行人才输送工作内容:从事广州区域招行信用卡的客户开发和维护,推进招商银行综合零售业务营销。岗位职责:1、负责广州地区固定区域内招商银行信用卡网络申请、电话申请等多渠道数据库名单的经营维护。2、从事广州区域招行信用卡的客户开发和维护,推进招商银行综合零售业务(掌上生活、汽车分期、金融理财等多重金融产品)营销,为广州地区客户提供优质专业的个人消费金融服务。任职资格:1、全日制大专学历以上,20—30岁佳2、热爱销售工作,乐于接受挑战,追求高奖金收入3、具备较强的业务拓展能力,能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力4、无不良信用问题,个人征信记录良好完善的培训体系——没有相关经验也不怕,完善的新人培训,轻轻松松上手全方位入职培训:新员工带薪培训 + 辅导员一对一带教深发展在职培训:开设驻点高手班 + 陌拜培训班 + 绩优企业班 + 网银深挖培训班等专项辅导班以及每月的金融产品培训,多元的推广模式——让您重新认识信用卡行业 区别于银行信用 银行提供意向客户名单、全程PAD操作办理、分支行业务交叉销售。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  直销客户经理(莱西) 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心 青岛-市北区 0.8-1万/月 07-03

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  招聘企业:交通银行信用卡中心青岛分中心 岗位名称:信用卡销售客户经1.国家承认大专学历,有毕业证; 2.具有销售、市场营销、营销策划、有工作经验者优先; 3.吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强,完成任务; 4.形象气质佳,具备良好的沟通协调能力,能独立分析和解决问题; 一、薪酬 底薪3068元 业绩奖金 工龄工资 年终奖 综合业务奖励(平均月收入8000-10000元) 二、保险福利: 1.五险一金。 2.补充商业保险。 三、健康体检福利 为员工提供每两年一次价值约800元的体检服务。 四、培训福利 员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 五、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利 六、工会生日慰问、节日慰问福利 七、夏日送清凉 八、独生子女托费 m地址:青岛市市北区黑龙江南路2号州路万科中心C座17层

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  招行诚聘2019届毕业生 招商银行股份有限公司黄石分行 黄石 5-8千/月 07-03

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

                                                                                                                                                  职位名称:零售金融专员(实习岗位)岗位职责:1、招商银行黄石区域内信用卡的销售及推广;  2、协助客户安装,使用我行掌上生活客户端,提升客户体验;任职资格:1.学历:大专及以上学历2018届毕业生(专业不限)2.要求:乐于挑战,追求高业绩、高奖金收入;3.有一定的沟通表达能力,能吃苦耐劳,责任心强,富有激情和热情,诚实守信。福利待遇:一、 优厚的实习薪酬:5000-8000元组成结构:底薪+高额提成+业绩奖金+月度激励奖金+季度奖+年终奖二、完善的实习培训及合理的晋升:1、 全方面入职理论知识培训、优秀辅导员一对一带教。2、 入职后每月定期的技能提升学习。3、 不定期举办行员内部竞聘,为每位员工提供广阔的发展平台和公平的晋升空间。入职满9个月,即可参加转岗竞聘。行员晋升:高级零售金融专员→资深零售金融专员→业务主任→推广室经理内部转岗:品管员/商务经理/行政综合 转岗到分行条线其他零售岗位;4、 针对于优秀的应届生实习期结束后,可签订正式劳动合同。工作地点:招行银行黄石南京路支行;联系电话:0714-6263920,18972775036车经理联系邮箱:csj0123@cmbchina.com

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  招商银行信用卡销售/销售代表 招商银行股份有限公司芜湖分行 芜湖 1-1.5万/月 07-03

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

                                                                                                                                                  我们在找:信用卡产品销售顾问职责:从事芜湖地区招商银行金融产品的销售拓展工作, 为客户提供优质专业的个人消费金融服务。我们的要求:1、乐于接受挑战,追求高业绩,高奖金收入;2、国家承认的大专及以上学历(需学信网认证),毕业应届生亦可;3、渴望从事金融行业或渴望在大公司发展;4、执行力强,愿意服从正规公司的管理条例。我们能带给您:1、多元的推广模式——让您重新认识信用卡行业。 如: 网银数据营销、行部数据库营销、交叉销售、商务助力推广、商户协销、自助网点营销、企业与商户驻点,陌生拜访等等。2、优越的薪酬福利待遇——让您高枕无忧!【薪资标准】=高底薪+不封顶月度奖金+季度津贴+高额的激励竞赛奖金+年度津贴;【保险保障】=五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)+住房公积金【其他福利】:年度健康体检、取暖降温费、带薪年假、行服、年度旅游、生日福利等。3、完善的培训体系:【全方位入职培训】:新员工首月带薪培训,优秀辅导员导师全程带教,帮助新人轻松入门;【年度数次专业技能培训】:开设销售技能、金融产品、商务礼仪等课程,打造全方位的销售精英;4、广阔的职业发展空间——让您成就未来!!!您能得到的发展空间:1、内部转岗:商务、市场、行政、综合等;2、行员晋升:工作满一年且表现优异可参加内部竞聘转行员编制;3、分行、支行输送:分行信用卡联络员、个贷客户经理、市场拓展经理等。您想联系我们?精英专线(首推联系方式):0553-3111652。联系人:王***单位地址:芜湖市镜湖区文化路39-2号海螺商务楼6楼(从国泰君安证券门进来坐电梯上6楼)。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

                                                                                                                                                  岗位要求: 1、全日制大专以上学历,30岁以下; 2、沟通能力较强,具有亲和力; 3、热衷于销售工作,乐于接受挑战,追求高业绩、高奖金收入; 4、具有个人金融产品,日化,快速消费品或电子电器销售经验,销售推广工作一年以上者,优先录用; 5、应届本科毕业生及以上学历者可适当放宽条件。 岗位职责: 1、通过网银名单营销客户办理招商银行信用卡; 2、负责拓展当地市场,提高我行信用卡及其产品市场份额; 3、负责我行信用卡客户的维护与服务。 薪酬待遇: 你将来的同事有一半月薪过万哦!1、月度薪资构成:底薪+五险一金+月度提成+激励奖金(上不封顶) 2、季度奖金+年度服务津贴 签订正式用工合同,欢迎有志之士投递简历。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

                                                                                                                                                  1、完成易达金放款目标任务;2、运用营销技巧向客户如实宣传华夏易达金产品,防范欺诈风险;岗位要求1、专科及以上学历,年龄范围20-35周岁;2、了解银行业务和相关金融产品;3、综合素质较好,有较强的沟通营销能力及团队合作意识;4、相貌端正,身体健康;5、无不良嗜好、无违法犯罪记录。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  信用卡团队主管(玉溪) 华夏银行股份有限公司昆明分行 玉溪 0.5-2万/月 07-03

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  任职要求: (1)大专(含)以上学历,男女不限,25-35岁。(2)形象良好,熟悉云南市场环境,具有较强的业务拓展能力和语言表达能力,掌握一定的电话营销技巧、风险防控措施、团办业务开拓,具有团队管理能力和团队合作精神。(3)精通销售技巧,具有较强的营销能力带动团队完成考核目标。(4) 能够快速筹建10人销售团队。(5)对从事信用卡团队主管有相关经验的同行人员可优先考虑。岗位职责: (1)负责信用卡销售团队的组建工作,完成所辖销售组的各项工作计划。(2)对信用卡中心总经理负责,带领本组销售专员开展市场宣传、业务推广等工作。 (3)负责本组促销活动的规划和管理。 (3)带领本组销售专员完成本组整体发卡目标任务。 (4)定期组织本组销售专员进行日常业务知识培训和信息交流。 (5)跟踪本组销售专员的推广业绩,协助其提高业绩,组织针对性的推销技巧交流。 (6)开发、策划、维护发卡和促销项目。 (7)完成上级交办的其他工作。薪资构成: (1)基本结构:双休+底薪 +佣金+年终奖=年薪15万-40万元; (2)各项福利:每月按时交纳标准社保、住房公积金。备注: 1、应聘者请注明应聘岗位。2、个人履历需清晰可查。3、简历需黏贴一张一寸照片及附带个人生活照。联系人;李先生联系电话:18487160492

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  广发平台1、银行提供意向客户资源,完善资料,5A级办公环境。2、人员98%内部晋升,更看重个人业绩水平和能力3、入职后定期考核,拥有成为银行卡中心员工的编制。岗位职责1、 通过银行号码95508外呼有意向客户,补充并核准客户资料,提交办理信用卡和分期增值服务工作。2、 在线为客户办理信用卡和增值服务确认,为客户提供高质量服务。3、 帮助客户提供日常信用卡业务咨询服务。岗位要求1、 大专以上学历(同时录取高中和中专部分优秀者),专业不限;2、 有销售工作经验者优先,善于挑战,有冲劲;3、 良好的沟通能力、执行力,抗压性强;4、 欢迎优秀应届毕业生应聘工作时间:做五休二,9:00-19:00,享受国家法定节假日及带薪年假。岗位优势【客户资源】提供优质客户资源,无须外出拓展,5A级办公环境【工具】广发官方外呼专线,提高可信度,不可标记【培训】全方位入职、在职、晋升培训,教你从入门到精通,从基层到高层【发展】多元化晋升发展:培训、质检、运营、后台支持【晋升】一年3次晋级机会,公平公正,98%内部晋升机会。【团建】每月、每季度、每年度组织户外团建活动【福利】社保公积金、法定节假日、生日蛋糕、年度体检、行服。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  1、负责广州地区的信用卡销售和市场推广;2、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设;3、对各渠道的日常经营进行分析、改进,保证业务有序、持续、合规地运作;4、负责销售团队的建设和业务计划的实施,全面负责销售目标;岗位要求:1、大专以上学历(条件优秀可以放宽学历),年龄20至35周岁2、身体健康、诚实正直、品貌端正,适宜经常外出营销,具备较强的心理承受能力;3、热爱销售工作,勇于挑战高薪;4、具有良好的沟通能力和市场开发能力,能与客户建立良好的合作关系;5、信用记录良好,无人行信用记录不良6,熟悉信用卡市场行情,有信用卡直销等渠道拓展经验,有行业背景及客户资源优先考虑;薪资福利:1. 入职前3个月每月底薪4000+提成+奖金                           转正:5000+提成+奖金提成架构:周交表奖励+激活提成+活跃提成+总行奖励+交表奖励/发卡奖励/激活卡奖励)。2、表现良好转银行编制;3、丰富多彩的员工活动:旅游,出国旅游,业务激励活动,员工晚会等;年度健康体检;培训4、人性化的发展空间,完善的职业晋升通道;5、6月开始,连续5个月发高温补贴6、公司提供免费三餐 上班时间:9:00-18:00 双休

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  (温馨提示:请勿重复投递,符合条件者可直接电话联系,快捷高效)  简历绿色直投通道:因为简历库信息较多,可致电总部招聘部汪涓13568938404(微信),我们将优先安排面试。   Lianjia .链家大家庭,我们需要敢梦敢拼的你! “链”青春   青春追求之路/也许充满坎坷/但只要你敢闯,敢拼; “链”梦想   以理想为经/以行动为纬/只要你能为梦想坚持不懈地跋涉 “链”未来   未来是一个神秘的世界/有着无穷的梦想和无尽的可能,相信自己,勇往直前   【链家的梦想】 "让每一位消费者都能在链家愉悦的找到一个家"是我们***的梦想。 我们珍惜每一位客户的托付,客户的信赖是我们***的动力。 我们并不完美,但我们相信一群充满梦想的人,凭借着爱与执着,可以不断提升客户服务体验,推动行业的进步与规范,让房产交易变得更加轻松和愉悦!   【加入链家大家庭的福利】 薪资: 1、A0级别员工:试用期底薪4000元(实习期1-6个月); A1及以上级别员工:转正后35-80%的高额提成,确保行业领先;2、惊喜连连:五险三金(公积金+关爱基金+父母孝顺金)+过节福利 +法定假日+国内游/境外游等多项激励和回报; 晋升: 完善的职业晋升计划及空间(经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理); 2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),专人一对一指导,老经纪人带新人; 3、优秀员工可参加“链家精英社”,助你一步步成为优秀领导者! 其他福利: 1、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游! 2、国家传统节日发放丰厚物资福利,员工国家法定假日正常休假! 3、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧!   【任职资格】 1、性别、专业不限,年龄20-35周岁,全日制统招本科以上学历(条件优秀者可放宽至统招大专学历); 2、拥有强烈的成功渴望,拥有敢拼敢闯的精神; 3、有很强的人格魅力,意志坚定,漠视挫折; 4、有进取心,有目标和动力,具有向高薪挑战的信心和决心; 5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑   就近分配上班点:近千家连锁店遍布成都市区范围内,可就近分配工作地址; 武侯区:望江路、科华北路、簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区:水碾河、双桥子、八里小区、万年场、新华公园、驷马桥 锦江区:宏济新路、莲花、海椒市、九眼桥、牛市口、川师、华润路、琉璃路 金牛区:茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提 青羊区:八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 郫县 犀浦 华阳 双流 航空港 麓山 新都 有诸多新店开张,诚邀您的加入。 4、带薪培训:公司免费提供系统完善的培训,助您全面提升个人能力 5、晋升通道:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理…… 此刻的您是否已经心动了?快投简历,加入我们吧!   【欢迎您的加入】 联系人:汪涓 联系电话: 13568938404(微信) 联系邮箱:ecen777@126.com 在线咨询 QQ:***** 附近公交站: 8/70/79/77/165等至清水河站;100/805/809/111至清水河站(或二环路龙腾路口站)下车;也可乘坐K1/K2线在少陵路口站下车。   注意:请勿重复多次投递简历!!!

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

                                                                                                                                                  岗位职责:1、负责银行在该地区的销售和市场推广;2、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设;3、对各渠道的日常经营进行分析、改进,保证业务有序、持续、合规地运作;4、负责销售团队的建设和业务计划的实施,全面负责销售目标;5、负责销售团队业绩的考核、日常管理、激励和辅导;6、公司形象的维护和提升。任职资格:1、专科及以上学历,金融、财会类相关专业;2、3年以上销售工作经验,具备金融产品或银行卡销售经验者优先;3、熟悉信用卡市场行情,有信用卡直销等渠道拓展经验,有行业背景及客户资源(金融、教育、医药、政府、电信等行业)尤佳;4、具备良好的语言表达能力和沟通技巧,较强的市场拓展能力和团队领导能力;5、能承担较大的压力。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  金融专场
                                                                                                                                                  招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
                                                                                                                                                  房地产专场
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                                                                                                                                                  汽车专场
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