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                                                                                                                                                  职位分类: 不限

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                                                                                                                                                  清除条件
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                                                                                                                                                  实习行政助理 深圳市海阅科技有限公司 深圳-福田区 3-4.5千/月 07-26

                                                                                                                                                  学历要求:中技|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

                                                                                                                                                  招聘对象:应届或在校实习生1、适合应届毕业生或有档案、文秘从业经验,并想从事档案、文秘行业者;(专业不限)2、思维活跃,反应敏捷,具有较强的自律性,有良好的情绪控制能力;3、前期进行培训然后考核,通过考核后,我们提供广阔的个人职业发展空间,并有机会晋升为管理人员 工作内容:1、在辅导员指导下进行工作; 2、处理一些事务性文档工作; 3、其他领导交办事宜招聘要求:1、中专以上学历 2、较好学习能力,致力于往档案、文秘行业发展。 3、性格开朗,乐于有人沟通; 4、工作细心, 积极主动 5、office办公软件使用熟练工作地点:深圳市福田区,有意者,可投递简历至邮箱:9366077@qq.com 。符合条件的,我们将在一周内约见面谈。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  年轻就要拼+链家底薪8000+欢迎应届生 上海链家 上海-松江区 1-1.5万/月 07-26

                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  你对现在所取得的业绩和收入感到满意吗?在未来的3个月你是否有清晰的计划去改变现状,让自己的收入倍增的同时完美晋升管理者?那些比你厉害100倍的人,真的有比你聪明100倍那么多吗?他们只是更加坚信自我,更加脚踏实地,仰望星空而已。而这一点,你也可以!Lianjia .链家大家庭,我们需要敢梦敢拼的你!单位简介:链家成立于2001年,是一家以地产经纪业务为核心的全国化发展的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房屋买卖、租赁、资产管理、互联网平台、海外房产、旅居房产、装饰装修等领域,是国内具有全产业服务能力的房产O2O平台。横跨华北东北华东西南等经济区,目前在32个城市设立分公司,并不断扩大服务区域,在美国、英国、加拿大也开设了海外置业,全国化的同时走向全球化。链家已经成为中国具有影响力互联网房地产品牌经纪企业之一,致力于成为国内在住宅地产经纪、商业地产服务的领跑者。薪水报酬:1. 试用期底薪5000+3000绩效+1000首月入职补贴,提成20%-70%,入职8个月新人平均工资8000-10000元/月2. 团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,社会保险,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游;3. 开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴;4. 新人入职配置师傅带教&线上线下全方位培训;5. 如对住宿有需求,则向对应链家HR提需,在来沪前一周安排好住宿;6. 工作地点为上海本地,根据公司战略需求,安排在上海的徐汇、闵行、静安、宝山、黄埔、浦东新区、嘉定、奉贤、青浦等区域培养机制:a. 封闭式课程培训;b. 一对一带教体制;c. 多媒体课堂,牛人讲师授课,随时在线学习;d.知名营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。晋升机制:1. 横向晋升(业务层面):随着职位级别的增高,工资提成点也会增高;2. 纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---运营总经理岗位要求:1 . 统招本科及以上学历,专业不限2.学习能力强,并具备管理素养3.阳光踏实,务实进取,有理想、有追求4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展您的工作:1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】;2、 积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;3、 负责客户的接待、咨询;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配,提供合适房源;5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、 进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】;7、 负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;8、 为客户提供良好的服务,与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。联系方式:1、电话联系:唐 18516239232(同微信号)(电话联系更快安排面试哟)   )    2、简历投递邮箱:tanghui016@lianjia.com   3、工作地点:全市就近分配   

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  【薪资福利】1.收入:试用期间底薪3500到4000,10%-55%的业务提成(基本可月入过万)2.培训:豪世华邦企业特有的带薪培训与后期进阶培训体系,让你的行业选择再无波折(包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等)3.晋升:每季度一次的晋升考核,给您公平合理的竞争的平台,3个月一次晋升的机会,让您的未来更加光明4.福利:五险一金,带薪年假,绩效奖金,员工旅游,话费补贴,各种福利;内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;内部员工享有免费学历进修5.健康积极的工作氛围(选择华邦,就是选择一种积极向上的生活态度!)6.就近选择工作地点(近300家直营网点遍布杭州各区,你可最近距离上下班)【任职要求】1、20-30岁,本科学历;2、有销售经验优先录用,如有本行业经验的可以高级别入职;3、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神;4、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我;5、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;【工作内容】1、利用网络平台开发、管理房源和客源,通过电话方式了解客户的需求;2、接待门店来访客户,进行房源和客源配对,根据客户需求带客户看房;3、进行面对面的业务洽谈,促成交易,签订合同协助客户办理过户相关手续;【3年规划】1年成为主任房产专家;2年升任店长带领团队;3-5年晋升区域经理或片区总监 杭州豪世华邦作为杭州本土知名的综合性房地产服务企业,公司旗下有6家全资子公司(华邦地产,中邦租赁,豪世汉格,华居装饰,绿城置换以及蓝城物业)涵盖一手楼盘代理,二手房屋的租赁与置换,家政装修,物业管理等业务.在2015年与绿城物业集团全面达成的战略合作伙伴关系,经营其旗下绿城置换;2016年,豪世华邦以杭州为中心向宁波、绍兴、金华、苏州、无锡、南京及上海等城市进行外拓发展,2017年开拓杭城350多家门店,遍布杭州全城各大区域,圆您在自家门口工作的梦想;2018年,管理层升级,优化服务模式。现向社会发布销售精英招募令!未来的行业领头羊就是你!招聘负责人:龚主管联系电话:18058773150面试地点:拱墅区潮王路225号红石中央大厦3楼301室(总公司地址)附近公交站:(周边公交30路、67路、76路、155路、151路、12路,周边公交站:红石板新村、湖墅路沈塘桥、新河坝巷、米市巷)!有时候,选择比努力更重要!公司秉承能者上,弱者下。我们需要有能力的你,有想法的你。真诚期待您的加入!

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  我们正在寻找对零售和经营管理充满热情的人,希望他或她能够保持不断学习的好奇心,并善于不断总结经验、提升能力;我们为入职的员工配备了系统的“领军人物养成计划”课程,包括20余门管理课程培训,以及1对1的导师辅导支持;100%内部升迁,0空降,经22个月的系统训练,在通过课程鉴定和绩效考核后成长为一名餐厅经理:1.储备经理(6个月)—副经理(8个月)—资深副经理(8个月)—店经理;2.储备经理—6个月—2-3个月轮岗学习、4-6个月值班经理学习;3.副 经 理—8个月—排班学习、设备维养、订货学习;4.资深副经理—8个月—人力资源学习、财务管理学习;5.店 经 理—公关学习、品牌学习、商圈管理、门店运营。工作与学习:1.订货管理、设备维护和质量管理; 2.餐厅现场人员管理,包括人力资源规划、培训、绩效以及值班和排班管理; 3.财务管理,包括成本管理、利润分析 、财务报表制作和整体财务资源管理;4.团队建设、品牌管理、市场营销、公关管理、商圈管理等门店运营管理工作;5.加入百胜传奇APP学习视频课程等,每到一个职级节点只要通过报告考核100%晋升;6.一周做五休二;每日上班时间为9小时,其中工作时间为8小时,用餐休息时间为1小时。薪资福利:1.储备经理阶段:月薪3800元+季度奖金1000元左右;月薪及季度奖金均随职级升高而不断提高;2.六险一金:工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、补充商业医疗保险(子女);住房公积金; 3.从入职第一个月就缴纳六险一金,工资全额发放无任何克扣; 4.入职第一年即有10个工作日的全薪年假;5天的全薪病假; 5.婚假/丧假/产假/男员工护理假等全薪假期;6.晋升到餐厅经理:(1)满1年,绩效达标即可免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票,成为公司股东; (2)满2年,享受全家福商业保险计划(意外+重疾,涵盖配偶、父母、子女),为家人的健康保驾护航;(3)满3年,享受补充购房福利计划,购房首付免息贷款及按揭利息补贴。岗位要求:1.26周岁以下,本科学历(优秀者放宽至大专);2.热情开朗,善于与人沟通;3.乐于从事连锁餐饮零售业;4.能适应倒班制的工作时间; 5.良好的团队协作和管理能力;6.有肯德基、必胜客、麦当劳、星巴克、沃尔玛、联华华商等连锁行业经验者佳。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  荣成 肯德基餐厅储备店长 青岛肯德基有限公司 威海 3.3-4.5千/月 07-25

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  【作为公司的我们】百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司。目前百胜中国旗下品牌有肯德基、必胜客、必胜客宅急送、东方既白和小肥羊品牌。自1987年***家餐厅开业以来,百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区,在1,200多座城镇经营着7,900余家餐厅。在豫鲁市场共拥有近600家餐厅。【作为雇主的我们】百胜中国被誉为连锁餐饮零售业的“黄埔军校”,培养了无数服务业管理人才,同时,年轻有活力、尽情自在的大家庭工作氛围,使百胜成为年轻人期待的***职场,Now!我们正在寻找具有潜力的伙伴成为“餐厅储备经理”,一起为这个行业创造更多辉煌!【您将获得——】1、全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在3-4年内成为百胜核心人物——餐厅经理!成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”!(在储备经理阶段,您将主要负责现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等)2、清晰的职业发展:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位3、快乐的企业文化:在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大家庭”中快乐成长!4、灵活公平的薪酬:- 月薪+季度绩效奖金,首年年薪约4-5万起- 每年进行绩效调薪5、完善贴心的福利:- 五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)- 工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天起,让你获得充分放松- 工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!- 初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!当然,人生不仅仅是工作——- 节日?生日?结婚?生子?各种贺礼让你拿到手软- 需要买房?公司为餐厅经理提供购房零利息贷款及利息补贴- 健康也很重要!每年安排定期体验【只要你——】年轻积极:18-28岁,拥有大专及以上学历乐观热情:每天都会保持笑容,乐于善于与人沟通,喜欢从事服务业勤奋好学:有强烈的学习意愿和能力热爱挑战:适应倒班、晚班和高效的工作节奏

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  区域财务实习生 蒂森克虏伯电梯(中国)Thyssen Elevators Co., Ltd. 上海-松江区 120元/天 07-25

                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  1. 日常收付款业务的办理。2. 费用报销单据的初审。3. 负责部分凭证的编制。4. 负责现金及银行日记账。5. 填报纳税报表并报税

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  肯德基餐厅储备经理-南川 重庆肯德基有限公司 重庆-南川区 3-4.5千/月 07-25

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  最快两年内,将你培育成为商业领军人物,你将一手掌握-餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作,你将受益匪浅-成为储备经理,就进入了与其职业发展匹配的“领军人物养成计划”,开启自己作为管理者的职业生涯,实现真正意义上的“胜在起点”。-最初的一年,在储备经理这个岗位上学会餐厅各个工作站的管理和训练、品质管理、设备管理、值班管理等全方位餐厅经营与领导力的基础课程。完成从一个职场新人向餐厅副经理发展的重要过程。-沿着我们清晰的职位发展路径,继续学习“领军人物养成计划”更高阶段的管理课程继而成长为副经理、资深副经理。-最快2年就能成为餐厅经理,独当一面,统领近百人的团队,管理上千万营业额的生意,成为百胜最重要的领导者。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  工作内容:项目支援(平板电脑安装APP,激活等) 长期项目分段进行,每次约1个月,下次预计11月20日左右开始要求:无语言要求,周期:2~3周(依据项目支援进展确定)工资:120元/天工作时间:8:00 - 17:00(有班车)

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

                                                                                                                                                  工作内容:1、协助招聘职位的编辑、发布,协助简历筛选、面试安排、面试接待及资料录入2、协助人事资料管理,入、离、转、调各项人事手续办理;3、协助完成人力资源其他相关工作。 职位要求:1、在校大学生优先,专业不限,男女不限,人力资源管理专业优先;2、具备良好的亲和力、沟通能力、执行力,职业规划清晰;薪资福利:(2200-2300) 1、上班时间8:30-17:30,周末双休2、本薪+绩效奖金 一经录用,公司将给您一个展现自我的平台,热情欢迎您的加入!

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

                                                                                                                                                  1 线上店铺月度评分卡的整合与报告2 TOP店铺运营数据整理月报3 线上店铺销售周报与分析4 每周的线上店铺价格周报5 Etail客户Sell-in 与ST的报告 月度6 自营客户的费用使用报告 月度7 阿里平台的GMV分析8 其他日常报表等等任职要求:1 有过外资公司实习经历2 能运用office软件 ,Excel常用的函数和功能3 英语四级4 细心 耐心5 熟悉线上生意模式优先

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

                                                                                                                                                  * 可每周至少工作4个全天的在校学生优先 (需粤语精通)** 税前18.3元/小时的实习津贴岗位职责:1.协助人力资源部同事进行店员的电话面试2.协调店铺人员办理入职手续3.部门基本的报销处理4.协调人力资源部与其他职能部门的沟通任职资格:1.熟练使用MS EXCEL2.诚实开朗3.严谨细致、逻辑思维缜密

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  产品教育家-lululemon 上海奕欧来店 Lululemon 上海-浦东新区 6-8千/月 07-25

                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  产品教育家您的职位是: 产品教育家您的领导是:门店经理/门店副经理您的工作区域在:零售部门您工作的 lululemon 社区是:我们的热汗社区状态:尊重你的时间和付出:有加班费团队合作动力:每个季度根据零售店运营情况,有丰厚的奖金收入爱上热汗:公司每月有运动热汗报销额度明确的加薪&晋升计划:年中和年终有两次详细评估 产品教育家的使命:没错!lululemon 产品教育家的使命就是「灵感教育」!他们的主要工作,就是走心地将我们产品的面料、特色、款型和功能以及我们的文化和所属社区介绍给顾客。通过产品教育,让顾客根据我们提供的信息选择最适合他们的产品。通过这样方式,顾客购物时不再需要猜想,而是能有「啊!就是你了!」的消费体验,顾客不仅获得了产品知识,还能代表 lululemon 对其他人进行产品教育。和用户进行真实可信的对话,把你对 lululemon 产品的体验分享给他们,就是打造终于客户体验的关键。团队合作非常的重要,我们的重点是要尽可能将顾客的「不」变成「好」。产品教育家的一天:产品教育和顾客体验:● 以自己的亲身体验真实讲述产品用法,在产品、文化和社区方面为顾客提供世界一流的「教育」和顾客体验● 产品教育:传达特色、好处、面料特性、用途和***护理说明● 文化教育:「展示」公司文化,包括乐活态度、尊重、支持、赋权、鼓励、热情、与其他员工互动、店内生活方式讨论(比如,瑜伽、健身、健康和欢乐)● 社区宣讲:确保顾客知道店内的社区公告栏——用于了解关于瑜伽和其他健康、健身的信息和资源以及相关社区信息店面职责:● 在店里让顾客感到快乐● 接收/处理仓库的库存,包括:开箱、清点、视需要贴标签、折叠、分好尺码、在零售区放好,将多余的库存放在库房和存放区● 协助门店准备工作,包括:按颜色、尺寸和数量要求补充服装款式和其他商品;折叠、分好尺码、视需要进行陈列● 视需要回答电话咨询● 确保工作区的库存补充● 确保更衣室的产品送还相应区域——按尺寸分好并贴有标签? 做好裤子改裤脚的准备事宜,包括用针做好标记,完成必要的文件工作(顾客/门店改裤脚凭单);告知完成时间● 安排邮寄和/或送货(按需要)到其他地点和/或仓库● 完成分配的晚间清洁工作● 使用销售点收银系统,处理付款和退换货,发放礼品卡● 准备改衣事宜,以便顾客次日取货● 必要时打开库存纸箱。纸箱重量可达 10-30 磅● 根据门店经理或副经理的指示执行/完成其他必要的或要求的项目、职责和任务产品教育家的必备(知识、技能和资质):● 必须对瑜伽和、或其他的健身、健康、体育活动的热情、了解和自身参与。我们希望您能够和门店团队一同参与门店内外的每周健身活动● 对风格具有较强的个人审美观,从运动角度出发看待问题● 积极、乐观、热情、友好、真诚● 具有团队精神,能独立工作● 负责、可靠● 有远见,关注问题的解决办法● 优秀的沟通技巧 – 口头和书面● 与顾客良好互动,组织和时间管理能力● 能够也愿意接受和提供反馈意见● 高中毕业 – 优先考虑● 较强的问题解决和决策能力● 基础的电脑知识

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  Intel Dalian Intern(英特尔大连实习生) 英特尔半导体(大连)有限公司 大连 2-4千/月 07-25

                                                                                                                                                  学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  Job DescriptionResponsibilities may be quite diverse base on the department needs. For example, data collection and analysis, basic system maintenance, or other routine work which manager assigned.根据部门需求做辅助工作,涉及数据收集、分析、协调沟通等经理分配的任务。Qualification-who will graduate and get bachelor or above degree in 2020/2021;-No major requirement;-Fluent English both in written and spoken;-Skilled in Microsoft Office;-Good communication skills;-Good team player;-Can work 3 days at least per week for 6months 2020或2021年毕业的本科或硕士不限制专业英语口语和书写熟练良好的沟通能力具有团队合作精神满足每周至少工作3个工作日,可以连续实习6个月

                                                                                                                                                  立即申请
                                                                                                                                                  收藏

                                                                                                                                                  行政秘书 Secretary 家乐福武汉 Wuhan 武汉-汉阳区 6-8千/月 07-25

                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  Position Requirement:1.***,between 23-35 years old2.Bachelor or above. Major is not limited3.CET6 or above. Good command of English speaking,listening,reading and writing4.Good at Excel,Powerpoint and Word etc.5.Be positive and optimistic.Good at communication with people6.Able to work under pressure with flexibility,high efficiency and sense of responsibility,willing to face challenge.Reliable,pay attention to details.Position Responsibilities:1.To check the coming email and report to hierarchy by priority sequence and draft emails or reply by instruction sometimes2.To arrange hierarchy's journey and solve travel issues3.To prepare meeting schedule,agenda,meeting room and necessary documents4.To carry out some temporary tasks from hierarchy5.To follow the pending issues for each department6.To delivery the summarized,simplified information or status to hierarchy7.To do some coordinative&administrative jobs for national and regional teams8.To maintain good communication with other divisions(National and Regional level)9.To coordinate projects,prepare business presentations material upon instruction10.To file files and document in good order11.Respect expense policies and procedures

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  实习岗位:工程类实习生、建筑设计类实习生、开发类实习生、投资类实习生、人力类实习生、财务类实习生。岗位职责:【1】工程类实习生 1、熟悉建设领域国家法律、法规、标准和规范,协助进行土建、精装等工程管理工作; 2、参与编制计划、施工组织方案,协助解决施工质量、安全问题、进度等问题; 3、部门领导安排的其他工作。【2】建筑设计类实习生 1、 项目前期收集相关信息,协助对产品进行初步方案设计,并根据项目开发计划, 2、 在项目设计过程中,整理并反馈区域内各部门对设计的意见和建议,并对设计进度的落实情况进行提醒和监督; 3、 协助做好设计外判计划,落实进度和后期服务,并梳理设计成果; 4、 协助组织项目设计后的评估,并配合项目做好相关验收工作,总结项目的经验教训,为后续项目提供参考建议; 5、 本部门领导安排的其他工作。【3】开发类实习生 1、收集、申报城市公司各项目资料并跟进项目报批报建进度; 2、收集、申报城市公司各项目竣工资料并跟进竣工验收进度; 3、协助城市公司各项目房地产开发各环节报批报建证照办理; 4、参与项目开发主项计划的制定; 5、协助编制项目报批报建专项计划; 6、参与协调各相关部门工作进度及工作节点; 7、协助部门经理维护与政府相关部门报批报建管理部门人员的日常关系。【4】投资类实习生 1、协助进行宏观信息、区域房地产市场、竞争对手、重点楼盘和其它市场信息收集分析研究,编制定期周报、月报、半年报; 2、协助收集、筛选并发布本区域土地信息,负责本区域重点地块的项目可行性研究工作、协调相关部门开展方案设计及财务测算,参与投资评审会; 3、参与公开招拍挂及土地获取后的相关工作; 4、协助负责本地区目标客户的需求研究,为公司的产品研发和产品标准制定提供支持; 5、协助负责项目可行性研究工作、项目定位研究工作。【5】人力类实习生1、协助公司面试人员电话邀约及后期的安排等招聘和培训相关工作; 2、协助负责员工考勤监督及汇报考勤情况; 3、员工入离职手续办理及日常活动组织和安排; 4、完成其他人事及行政辅助工作等。【6】财务类实习生1、负责编制会计凭证,整理保管财务会计档案;2、负责登记保管各种明细账、总分类账;3、负责按照财务制度定期对账,如发现差异,查明差异原因;;4、负责编制会计报告、报表,处理结账时有关的账务的调整事宜;5、负责管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产,每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目;6、完成财务经理交办的其他工作。岗位要求: 1. 全日制统招本科及以上学历,有相关工作经验者优先、担任过学生干部者优先; 2. 具有较强的工作责任心、耐心、抗压性好;善于沟通,具有良好团队合作精神和服务能力。; 3. 能够熟练使用各种办公软件,office、CAD等。 4. 实习时间至少2~3个月,可以保证每周4~5天的全勤到岗。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  工作职责:项目周报录入;整理并汇总项目成员的报销;维护和更新项目行程;其他与项目有关的工作。任职要求:大专或以上学历;熟练操作Office,擅长excel正直诚实,善于沟通;有一定的组织协调能力及良好的计算机操作技能

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  4500+五险一金储备干部(南京) 上海萨莉亚餐饮有限公司 南京 4.5-6千/月 07-25

                                                                                                                                                  学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  萨莉亚期待你的加入!1、职位要求:(1)大专及以上学历, 酒店餐饮管理、连锁经营、食品营养、烹饪、教育类、市场营销等经管类相关专业优先,其他专业优秀人员亦可;(2)品貌端正,能吃苦耐劳;(3)服务意识及沟通表达能力佳;(4)有一定的管理能力。2、岗位职责:(1)负责值班表、考勤表的制作并配合店长做好考勤工作,协助店长做好服务员的面试工作;(2)负责配合店铺营业的管理和处理好与顾客的关系(包括突发事故);(3)在店长不在的时候负责整个店铺的营运管理;(4)完成店长安排的其他工作。3、福利待遇:(1)上五休二,每天工作8小时,基本薪资3800元/月,加班另算,综合薪资4500元左右;(2)6个月后提供晋升考核,根据国家规定缴纳相应的社会保险,工作满1年后享有每年的5天带薪年假,每年享有14薪!(3)包食宿,不需要提供住宿的可报销交通费4、职业发展机会:提供完整的教育培训系统及良好的晋升机制:见***管 → 主管 → 厨师长 → 店长 → 地区长 → 地域长备注:需根据需求进行地区调动!

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  储备干部(弋江,三山) 德邦快递 芜湖 3-4.5千/月 07-25

                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  岗位要求:1.毕业两年内,大专及以上学历,应届毕业生优先考虑。2.专业不限。3.有较强的抗压能力.沟通能力佳,有上进心。4.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。薪酬福利:1.工资:3000-4000元左右,月休6-7天;2.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展;3.社保、各类带薪休假,亲情1+1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。岗位职责:1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入系统,协助经理维护客户。2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3.定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作。4.负责上门客户提货,办单,进行派送单据的打单、收单、返签收等业务,提高客户满意度。岗位定位:公司储备管理人员,按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。联系人:滕经理联系方式:18110623791公司地址:芜湖鸠江区梦溪路55号普洛斯物流园二期德邦快递面试信息:简历通过后,每周公司将统一安排面试,面试时间以具体短信通知为准。备注:1、德邦欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司;2、此招聘为公司直招,德邦快递股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

                                                                                                                                                  一、【岗位要求】:1、16/17/18届大专及以上学历毕业生,专业不限,应届毕业生优先;2、有较强的抗压能力.沟通能力佳,有上进心。3、认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。4、有优秀学生干部/班干部经历优先。二、【薪资福利】:1、综合工资:4000-5000元(根据区域实际情况填写),月休6-7天;2、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;3、公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展;4、公司为员工提供各种培训机会,德邦学院根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训。5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;6、配车福利:公司为每位区域经理级及以上人员配车;7、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;8、每年为高级经理级及以上员工举办特色“集体婚礼”,均在国外旅游地点举办:巴厘岛、马尔代夫等;9、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案,公司会给予结婚贺礼,生小孩贺礼,每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴。三、【晋升机制】:1、管理通道晋升:经理(周期0.6-1年)--高级经理(周期2-3年)--总监(周期3-5年)2、专业通道晋升:专员(周期0.6-1年)--高级专员(周期2-3年)--资深专员(周期3-5年)3、晋升待遇:员工级4000-5000元/月;经理/专员级6000-7000元/月;高级经理/专员年薪12-14万,总监/资深专员年薪20万以上。四、【岗位职责】:1、负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入系统,协助经理维护客户。2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3、定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作。4、负责上门客户提货,办单,进行派送单据的打单、收单、返签收等业务,提高客户满意度。五、【岗位定位】公司储备管理人员,按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。六、【联系方式】:工作地址:锡山区——友谊路—无锡市锡山区东亭街道友谊中路104号联系人:杨经理联系电话:18168867269

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

                                                                                                                                                  面试通过全国所有区域门店就近安排;薪资高,福利好,发展快,欢迎有志之士加入我们!!!外婆家餐饮集团有限公司成立于1998年,旗下拥有:金牌外婆家,外婆家”、“指福门”、“速堡”、“第二乐章”、“运动·会”等20多个知名中餐餐饮品牌,共200多家直营门店遍布全国80多个城市;薪资福利待遇:综合薪资:1-3月底薪3100+200(全勤)+200(学历补贴)+100-500(门店表现奖)综合薪资3500左右;4-6月底薪3400+200(全勤)+200(学历补贴)+300-500(门店表现奖)综合4000左右;3-6个月考核晋升后薪资4200以上,全国各地免费吃住,空调,WiFi,热水器等;晋升途径:管训生/储备干部-训练员-领班-主管-助理-经理-区域经理岗位要求:1.男女不限,年龄16周岁以上;2.适应高效的工作环境,积极主动、能吃苦耐劳;3.符合国家餐饮行业标准要求,乐于从事连锁餐饮服务业。工作职责:1.从基层传菜员,服务员做起,前厅岗位合理轮换,工作张弛有度;2.与不同顾客交流,学会有效沟通;3.与年轻伙伴共事,体验快乐合作;4.根据公司发展需要,配合新店开业及门店调动;5.服从上级领导安排,同事之间和谐相处,完成上级交办的日常工作。

                                                                                                                                                  立即申请
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                                                                                                                                                  精英竞拍汇-中高端人才求职平台

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                                                                                                                                                  金融专场
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                                                                                                                                                  房地产专场
                                                                                                                                                  招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
                                                                                                                                                  汽车专场
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